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依托网络云宿迁线上招才助力企业复 [复制链接]

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中国江苏网3月26日宿迁讯受疫情影响,企业招才引智和毕业生择业就业双向受阻。为落实宿迁市委、市政府“四帮四送”助企活动要求,加强疫情防控期间高校毕业生引进力度,保障重点产业人才需求,市委组织部、市人社局于2月21日-3月20日开展“人才招引进校园”网络招聘月活动,为用人单位和各类人才搭建网上供需对接平台。活动期间,全市家用人单位共提供人才岗位2.4万个,网络招聘月活动浏览量达到7.4万人次,收到1.4万名高校毕业生简历,其中博士8人、硕士人、本科人,初步达成就业意向人。

多措并举搭建“云平台”

“企业今年春季校园招聘一直没有找到合适的渠道进行宣传推广,网络招聘月活动给我们搭建的平台宣传力度大、涉及范围广,帮助我们在‘91job’等省内外高校就业信息平台发布岗位需求,扩大了引才覆盖面,提供更多的选择,满足了我们复工后的人才需求。”江苏京东信息技术有限公司人力资源部校招负责人陆秋静表示。

受疫情影响,线下招才无法开展

、线上招才缺乏平台,不少企业面临和京东集团同样的困境。为此,宿迁市委组织部、市人社局采取市县两级联动,通过网站、

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