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深圳春季求职期的平均薪酬为11250元月 [复制链接]

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2月17日,互联网招聘平台智联招聘和Boss直聘相继发布最近节后复工变化观察报告。数据显示,年复工第二周(2.10-2.14)期间,全国市场招聘需求较第一周环比增长28%,整体招聘形势正在复苏。其中,深圳地区竞争指数全国排名第六,较上周下降一名。节后复工第二周房地产行业竞争指数最高▲深圳春季求职竞争最激烈的五大行业从行业来看,节后复工第二周,深圳排名前五位的行业中,房地产/建筑/建材/工程的竞争指数最高,稳居第一位;其次是计算机软件行业排名第二;基金/证券/期货/投资排在第三,较上周排名有所提升;互联网/电子商务和专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业的竞争指数位列第四和第五。从职业来看,深圳年春季竞争最激烈的职业是财务/审计/税务,以及土木/建筑/装修/市政工程。此外,人力资源排名较上周提升至第三,房地产开发/经纪/中介和行政/后勤/文秘的竞争也较为激烈,分别位列第四和第五。基金证券行业薪资最高,平均月薪元/月▲深圳春季求职十大高薪行业最新数据显示,深圳年春季求职期的平均薪酬为元/月,在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第三位,平均薪酬较上周环比增长1.3%,排名无变化。具体来看,基金/证券/期货/投资行业的平均月薪最高,为元/月;其次为保险,薪酬水平为元/月;再次是房地产/建筑/建材/工程和IT服务(系统/数据/维护),平均月薪分别为元和元/月;计算机软件行业平均月薪为元/月。节后复工第二周,深圳招聘和求职市场已呈现出明显的回暖迹象,不论是疫情之下爆发希望的行业,还是传统产业的逐步复苏,都为企业和求职者带来诸多机遇。选择北上广深工作的应届生不足四分之一年应届生面临较为复杂严峻的就业形势,为了积极有效帮助学生就业,各地的应届生线上招聘会和宣讲会正在火热开展。数据显示,从城市选择分布来看,年高校应届生在节后两周的求职过程中,选择一线城市的占比24.6%,新一线城市占比33.0%,二线城市占比20.3%。尽管期望去北上广深工作的应届生较年回升2.3个百分点,其比例仍然不足四分之一。相应地,选择新一线城市的应届生比例较年的37.5%也有所回落。在所有新一线城市中,成都(4.9%),杭州(4.1%)和西安(2.8%)最受年应届生欢迎。深圳晚报记者许娇蛟
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