现在大学生就业有多难？倒也不是制造焦虑，只是想和大家分享一下实际情况。难到原来本科生就可以有的工作和薪资待遇，现在用人单位要在研究生里挑来挑去。
本科生心有不甘，而研究生也觉得自己考研换不来好的工作，考研不值，这就是目前大学毕业生们所面临的困境。
应届大学生们晒出来的各行业薪资，有人欢喜有人愁，羡慕坏一众网友
有些人总觉得工作难找钱难赚，但这也只是一般人眼里的世界，在优秀人的眼中工作可不是这样的，薪资待遇方面更是让人羡慕到不行。
一名北京理工大学的硕士生“卑微”求职，秋招期间比亚迪1.5万的月薪都不敢拒绝，好在等到了美团2.4万的月薪。
清华计算机硕士说字节跳动给了2万月薪自己都没看上，因为在他眼里看来这是自己的硕士白读还倒贴，或许在他眼里确实如此，但不少网友却觉得这简直就是在“凡尔赛”。
但一位北大电子信息专业的学生说字节跳动给出高薪2.6-2.9万的也有很多，之所以给2万是因为意向书发多了，其实是在婉拒。看到这些后，不少人直呼原来还有这么多门道。
还有同学分享获得了武汉1.9万月薪，是联影系统控制工程师的岗位，还有同学因为京东运营岗位给出来的薪资比去年低拒绝了，惹来网友一阵阵羡慕，直呼大学生们凡尔赛。
显然大学生就业已经成了两个派别，名牌大学毕业的优秀学生工作随便挑，还能有超高的工资待遇，但普通学校毕业的大学生别说好待遇了，就是工作都很难找。
这也让不少同学更加认清了社会的现实，以及人与人之间的差距，看来要想找好工作还得自身实力够强才行，不然恐怕也只有羡慕别人的份了。
羡慕归羡慕，普通大学生也要看清自己的实力
首先，大家要理性看待别人的薪资待遇问题。虽然说这些应届生们分享的薪资待遇动不动就月薪2万左右，让人非常羡慕，更有网友表示大学生不知自己多大能耐，这里随便一个高薪岗位我都不会拒绝。
但其实这些应届生都不简单，基本都是名校硕士生，学习中有投入有付出，而且在大城市中工作，生活成本高，月薪2万也没有太高。
都说打铁还需自身硬，有人在校招中找到满意工作，而有人却倍感忧愁，找工作没有头绪，主要还是和能力有关系。不可否认找工作再难，能力强的人也是抢手人才。
而有的同学自己没有找到工作，就找其它借口，不是企业不懂得赏识人才，就是说大环境都不好，却忽略了是不是自己的问题。
只有当自身能力够强的时候，才会有更多选择的空间，为什么别人一万两万的月薪都敢拒绝时，我们却连五七八千的都到不了，还在暗想到底哪里出了问题。
最主要的原因不还是自己能力不够，没有竞争力所以才没有可选性的么。要想有好的发展，学生的实力是很重要的一部分条件。
刚毕业的大学生找工作工资只能作为一部分参考，不能只看这一个选项
看见这些高薪的工作确实让人羡慕，但是大学生找工作的时候也没有必要一味追求高薪，高薪工作的背后要么具备很强的工作能力，要么就是熬心血，为企业默默付出。
熬夜加班挨批评都是常事，工作压力大，还有可能离家里特别远，大家要慎重，看好岗位再报考。
无论是大家是否考研，都要对未来有明确的想法和规划，本科生也不要觉得没有出路，只有考研才行，本科生也有逆袭的，甚至去到了研究生都招聘不上的企业，选定目标后就要付出行动努力。
而研究生读研期间也要谦虚认真，研究生就业吃不吃香仍然取决于能力，而不是学历。学生认清楚这点社会现实，也是对自己的一种提升，比较有利。
结尾寄语
应届大学生们晒出来的各行业薪资，对于普通人来说确实是高薪了，但是能够获得这样的高薪却不容易，尤其是现在就业竞争激烈，用人单位精挑细选。
所以，大学生们也要清楚地认识到自己的能力，不好高骛远，也不小看自己，能力和工作要相匹配。
不管什么时候，学生要想有更好的发展学历跟能力肯定都是最重要的，一切好待遇都是基于好能力的基础上才有的，不然就不会得到自己想要的。
今日话题：你们觉得工作薪资重要还是什么更重要？欢迎来交流讨论。
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