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今天畅想下区块链在求职招聘领域的运营,首先分析下市场大盘,年全球招聘市场预计亿左右,而求职招聘这件事与每个人、每个企业也都是息息相关的。
但目前市场里碰到以下痛点:
1.企业方与求职者均需要注册多个招聘平台,多次填写招聘需求和个人简历,较为繁琐。
2.求职人与招聘机构的信息不对称,有些不良的求职者及虚假职位出现在平台上里,虽然一些互联网名企组建了阳光诚信联盟,一些平台上的虚假、传销职位造成的不良影响引起了社会